私たちについてABOUT US
市場価値の最大化を通じて、
エンジニアに「選択肢」を。
私たちは、SES業界の常識を塗り替え、エンジニアが一生モノの価値を手にすることを目指します。
「高還元」による正当な評価。
「伴走支援」による確かな成長。
この2つを両立させることで、AI時代に代替されないリーダーシップを備えた人材を輩出します。
エンジニアが豊かになり、現場の生産性が向上し、社会が良くなる。
ブルーナはこの「循環」を徹底的に追求し、関わるすべての人の未来に寄与します。
単価の81〜86%を還元
エンジニアの市場価値をダイレクトに年収へ反映させる「単価連動型」の報酬体系を採用しています。案件単価や会社利益の内訳をオープンにする透明性の高い還元スタイルで、頑張りが正当に評価される仕組みを実現しました。
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伴走型1on1キャリア支援
「現場にアサインして終わり」にはさせません。専任のサポーターが1on1を行い、目指すゴールの策定から目標設計及び振り返りまで、キャリアに寄り添った柔軟なサポートを徹底します。
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隔週1on1
理想とのギャップを言語化し明確にします。
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学習決定
必要な学習(資格)をメンターと相談。
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目標設定
必要に応じ週単位の行動まで学習を分解。
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週次・日次報告
報告を通じてリズムを形成。
充実した福利厚生
社員全員が真に心身をリフレッシュし、自己研鑽に励める環境を整えています。各種社会保険や手当の充実はもちろん、書籍購入支援やエニタイムフィットネスの補助など、技術や健康への投資を惜しまない文化が根付いています。
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Careerキャリア
ブルーナで、
納得できるキャリアを描く。
実力が給与に反映され、自ら案件を選び、正当な評価を勝ち取る。
ブルーナには「納得できる環境」が揃っています。
社員からひとこと
高還元型でキャリア支援も充実。自身の成長に繋がっています。新しい挑戦も後押ししてくれる会社です。
本気で社員に向き合ってくれる会社だと感じます。会社の勢いがすごく、私もワクワクします。
面接時の代表の人柄に惹かれて入社を決めました。前職から給与も大幅にアップし、幸せに生活してます。
単価に連動した給与制度と案件選択制が納得感につながる。福利厚生のジムは毎週利用しています。
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